TCHEDJINAHOU Bruno

PROFIL

Objectif professionnel:
Mettre à profit ma licence professionnelle en Sociologie-Anthropologie, option Médiation Sociale et Facilitation du Développement, pour concevoir et piloter des actions participatives à forte valeur sociale, tout en faisant preuve de polyvalence afin d’occuper divers postes (médiateur, facilitateur, coordinateur de projet, animateur de groupes ou gestionnaire de communautés et autres ) et répondre efficacement aux besoins de votre organisation.
Points forts liés à ma formation:

1. Médiation et résolution de conflits :
Maîtrise des techniques d’écoute active et de négociation pour désamorcer les tensions et trouver des solution gagnant-gagnant.

2. Facilitation de groupes:
Conception et animation d’ateliers participatifs, garantissant une mobilisation efficace et une prise de parole équilibrée de tous les acteurs.

3. Analyse sociologique :
Capacités d’observation et d’interprétation des dynamiques sociales pour adapter les interventions aux spécificités culturelles et contextuelles.

4. Communication interculturelle :
Sensibilité aux diversités (âges, origines, statuts) et aptitude à créer un climat de confiance propice à l’échange et à l’inclusion.

5. Planification et gestion de projet social :
Élaboration de protocoles, définition d’objectifs clairs, suivi rigoureux des indicateurs et évaluation des impacts des actions menées.

6. Adaptabilité et polyvalence;
Expérience terrain et digitale : je peux passer de l’animation en face-à-face à la coordination de communautés en ligne tout en maintenant le même niveau d’engagement.

7. Empathie et relation humaine:
Capacité à créer du lien, à comprendre les besoins des publics vulnérables et à instaurer un climat de respect et de collaboration.

Ces atouts, directement issus de ma spécialisation en Médiation Sociale et Facilitation du Développement, me permettront d’accompagner vos équipes et vos bénéficiaires vers des objectifs communs, dans un esprit d’innovation sociale et de performance partagée.